Junior Developer (m/w/d)
Festangestellte, Vollzeit, Bonn
Stellenbeschreibung
Du begeisterst dich für IT und technische Neuentwicklungen? Du möchtest Projekte aktiv mitgestalten, eigene Ideen einbringen und dich im Team spannenden Aufgaben mit fachlichen und technischen Herausforderungen stellen? Wir suchen als Microsoft Partner einen Developer, der uns bei der Umsetzung von Projekten auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central tatkräftig in allen kundennahen Prozessen unterstützt.
Diese Aufgaben erwarten dich:
- Konzeption und Entwicklung kundenspezifischer Anwendungserweiterungen
- Integration von Microsoft Dynamics 365 Business Central in die Softwarelandschaft unserer Kunden
- Entwicklung neuer Produktlösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central
- selbstständige Testung, Qualitätssicherung und Dokumentation der eigenen Entwicklungsarbeit
- Verantwortungsübernahme in agilen Entwicklungsprojekten
- Erstellung und Implementierung von Schnittstellen sowie Datenmigration
Du passt zu uns, wenn du Folgendes mitbringst:
- Hochschul- oder FH-Abschluss (Informatik/Wirtschaftsinformatik etc.) oder eine vergleichbare Berufsausbildung
- erste Kenntnisse in mindestens einer der gängigen Programmiersprachen (z.B.: C++, C#, Java, JavaScript)
- Interesse an moderner und agiler Softwareentwicklung
- gute Englischkenntnisse
- Teamfähigkeit, Engagement, Selbstständigkeit
Das können wir dir bieten:
- Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort nach individueller Aufgabe und Absprache flexibel zu gestalten.
- Flexible Homeoffice-Möglichkeiten.
- Zeit für Erholung mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr.
- Interessante Fortbildungsangebote: Bei uns lernst du von Expertinnen und Experten und wirst selbst zu einem zertifizierten Profi.
- Moderne Arbeitsplatzausstattung.
- Verantwortungsvolle Tätigkeiten und ein starkes Team mit Rückhalt.
- Ausreichend kostenlose Mitarbeiterparkplätze.
- Frisches Obst, freie Getränke sowie eine kostenlose Mitgliedschaft im Sportpark zur Unterstützung deiner Gesundheit.
- Zusammenhalt durch regelmäßige Firmenevents.
- Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur, um dich einzubringen und deine Ideen zu realisieren.
- Überstundenkonto.
