Schulungen und Prüfung des Wissensstandes der Mitarbeiter Einfache Verwaltung des Learning Management Systems

LMS365

E-Learning und Learning-Management auf Basis von Microsoft Office 365

Referenz LMS365: Schnelle Einführung, leichte Bedienbarkeit und viele Möglichkeiten

Kundenwunsch: Flexible Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten für interne Mitarbeiter
Der Kunde
  • ebuero AG
  • 2000 gegründet
  • Zentrale in Berlin, Standorte deutschlandweit
  • Entwickler des neuartigen telefonischen Sekretariatsservice zur Unterstützung von Unternehmern, Freiberuflern und mittelständischen Unternehmen in der täglichen Arbeit
Die Anforderungen
  • Ablösung der bestehenden Open Source Lösung
  • Einführung eines einfach verwaltbaren Learning Management Systems auf Basis von Microsoft 365
  • Schulungen der eigenen Mitarbeiter sowie Prüfung des Wissens durch Quiz-Formen
  • Möglichkeit der Einbindung und Bereitstellung externer Inhalte
Die Lösung
  • Implementierung des Learning Management Systems LMS365
  • Schnelle und standardisierte Einführung im Fast Track Verfahren
  • Nahtlose Integration in die Microsoft Office 365 Umgebung
  • Farbliche Anpassung des Systems hinsichtlich der Corporate Identity
  • Funktionelle und einfache Bedienbarkeit
  • Zentrale Reporting-Möglichkeiten von Kursteilnehmern
  • Überprüfung von Wissensständen durch unterschiedliche Quiz-Möglichkeiten
  • Mögliche Einbindung von SCORM- oder AICC-Inhalten
  • International einsetzbar
Learning Management Systems auf Basis von Microsoft 365
Schnell und einfach zu bedienen

LMS365

E-Learning und Learning-Management auf Basis von Microsoft Office 365
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Tobias Felten synalis SharePoint Köln Bonn
Tobias Felten
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